Федеральный проект «Старшее поколение»

Предлагаем участие в Федеральной программе: «Демография»:

Проект «Демография» разработан с целью системной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения.

Согласно проекту граждане могут пройти профессиональное обучения и дополнительное профессиональное обучение бесплатно по программам профпереподготовки, повышения квалификации

Форма обучения:

Очные семинары
Внутрикорпоративное обучение
Дистанционное обучение

Полная стоимость обучения компенсируется Центром занятости населения, за счет средств Федеральной программы.
Перед началом обучения необходимо самостоятельно уточнить в вашем Центре Занятости о наличии средств по данной программе.

1. Граждане возраста от 50 лет и старше, работающие и не работающие, обучаются бесплатно через центр занятости.
На период обучения предусмотрена стипендия в размере МРОТ+районный коэффициент для тех, кто не работает и не получает пенсию.

2. Работодатели: имеют право получить субсидию для организации обучения своих работников предпенсионного возраста, не получающих пенсионных выплат:
— женщины в возрасте от 50 лет и старше.
— мужчины в возрасте 50 лет и старше.

Как это работает:
1. Выберите программу на сайте ДВ центра производительности https: //fepc.info и согласуйте с менеджером формат обучения.
Перечень программ:

2. Менеджер центра ДВ центра производительности направляет вам документы, вы их заполняете. Направляете в ДВ центр производительности.
3. ДВ центр производительности направляет документы в Центр занятости населения Вашего города.
4. Если документы соответствуют требованиям, вы получаете сертификат от Центра занятости.
5. Проходите обучение и получаете документы о дополнительном образовании.

Целями федерального проекта «Старшее поколение» являются: повышение квалификации,получение дополнительного образования, развитие нестандартных форм социальной поддержки и условий для активного долголетия. Содействие укреплению связи между поколениями, ориентация на уважительное отношение к людям старшего поколения, помощь в адаптации к современным реалиям, повышение компьютерной грамотности пенсионеров.